Місія для ролі: Забезпечувати достовірний фінансовий облік, своєчасний аналіз результатів бізнесу, ефективне бюджетування та контроль ключових фінансових процесів для підтримки прозорого й ефективного управління компанією.
Основні обов’язки: * Складання та аналіз фінансової звітності (BS, P&L, CF) в розрізі бізнес-юнітів та консолідовано. * Супровід та вдосконалення (спільно з CFO) процесу бюджетування з аналізом відхилень. * Супровід платіжного бізнес-процесу, затвердження заявок на оплату коштів. * Аналіз дебіторської та кредиторської заборгованості, аналіз грошових потоків. * Контроль за коректністю відображення в обліку операцій. * Побудова фінансових моделей, прогнозування сценаріїв. * Розрахунки з ціноутворення. * Контроль за внутрішньогруповими розрахунками. * Участь у автоматизації процесів в управлінському обліку. * Аналіз фінансових результатів діяльності компанії, розрахунок ключових коефіцієнтів та показників. * Участь у розробці політик та процедур фінансового департаменту.
Вимоги: * Вища освіта у галузі фінансів. * Досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років. * Знання принципів та стандартів формування фінансової звітності, поглиблені знання корпоративних фінансів. * Досвід самостійного формування управлінської звітності. * Досвід роботи з ERP системами та розуміння процесів інтеграції (1C/BAS — обовязково, Quickbooks або інші — буде перевагою). * Розуміння ринку крипто активів, знання інструментів крипто інвестицій. * Володіння Excel, Google sheets на високому рівні, вміння працювати з великим обсягом даних. * Самостійність, відповідальність, аналітичне мислення. * Гнучкість, вміння швидко змінювати фокус між задачами, ефективно розподіляти час між ними. * Англійська мова — Intermediate+.
Буде перевагою: * Досвід роботи у сфері e-commerce, affiliate marketing. * Участь у процесах аудиту. * Знання IFRS. * Міжнародні сертифікації з управлінського обліку. * Навички роботи з інструментами візуалізації даних (Tableau, Power BI).
Переваги для співробітників компанії: * Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов. * Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00. * Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні. * Вихідні в державні свята та перенесення днів. * 1 оплачуваний вихідний у рік на день народження (ваш або членів родини). * 3 оплачувані вихідні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.
Компенсаційний пакет: * Професійне навчання та сертифікації. * Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича. * Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі. * Новорічні подарунки та подарунки на річницю. * Командоутворюючі корпоративні заходи. * Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).
Компенсація по системі «Кафетерій» для індивідуальних потреб. Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал): * Курси саморозвитку. * Робоча література. * Підписки на професійні додатки і ресурси. * Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів). * Медичні чекапи, вітаміни чи консультації. * Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи. * Оренда коворкінгу.
Етапи нашого спілкування: * Надсилай актуальне CV з коментарем по ЗП очікуваннях. * Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог. * HR/Manager інтервʼю. * Тестове завдання. * Інтервʼю з Hiring Manager.
Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.
