SYNCO — це рекрутингова агенція, яка допомагає бізнесам синхронізуватися з найкращими талантами заради зростання та успіху. Ми не просто закриваємо вакансії — ми знаходимо ідеальне співпадіння, щоб збігалися цінності, культура та амбіції обох сторін. Це про довгостроковий вплив, а не швидке рішення.
Наразі шукаємо Head of Finance до українського D2C wellness-бренду, який вже 6+ років успішно допомагає людям піклуватися про своє здоров’я. Зараз бренд активно розширюється на ринки ЄС та додає до асортименту нові продуктові лінійки.
Чим ти будеш займатись: Ознайомлення з поточною фінансовою звітністю: — Провести аудит існуючої фінансової звітності — Підготувати рекомендації щодо вдосконалення та оптимізації звітності Фінансовий план: — Переформувати фінансовий план та оптимізувати його — Оптимізувати процес планування P&L Аналіз витрат: — Провести детальний аналіз статей витрат по компанії — Створити та впровадити план оптимізації витрат, що буде відповідати бізнес-цілям Автоматизація фінансової функції: — Інтегрувати QuickBooks (або схожий інструмент) у фінансову функцію компанії — Автоматизувати формування фінансової звітності
Що для нас важливо: — Попередній досвід роботи в якості Head of Finance в динамічних бізнесах — Досвід роботи з іноземними юрисдикціями (США, EU, Кіпр, ОАЕ та інші) — Глибока експертиза в роботі з обліковими системами (QuickBooks, Odoo, Xero, Zoho etc.) — Навички управлінського обліку, аналізу фінансових звітів і побудови фінансових моделей та прогнозів — Досвід побудови фінансових інфраструктур для безпечного руху коштів і мінімізації податкового та транзакційного навантаження — Практика роботи з різними платіжними методами, включно з криптовалютою — Знання податкового законодавства різних країн, корпоративного фінансового права та управління ризиками — Досвід роботи з ФОП і дивідендними моделями — Сильне системне та аналітичне мислення, стратегічне бачення, здатність знаходити нестандартні рішення — Англійська — Upper-Intermediate+
Що пропонуємо тобі: * Full-time remote * Кар’єрний та фінансовий розвиток * Оплачувані лікарняні, відпустка, day off * Компенсація спорту, навчання, психолога * Медичне страхування * Знижки на продукти компанії
Етапи відбору: * Інтерв’ю з рекрутером * Тестове завдання * Співбесіда з СОО та CFO партнерської компанії * Фінальна співбесіда з СЕО * Збір рекомендацій та job offer
Хочеш бути частиною команди, яка не просто продає, а змінює уявлення про wellness? Тоді чекаємо на твоє резюме!
